Multiperspektivische Urteilsbildung mit der 6-Hüte-Methode
Mit der Sechs-Hüte-Methode kann ein zuvor besprochenes ethisches Konfliktthema aus verschiedenen Blickwinkeln differenziert diskutiert werden. Die Teilnehmenden werden mittels Zuteilung eines farbigen Hutes (Karte/Symbol) einer von sechs unterschiedlichen Rollen/Perspektiven in Bezug auf eine ethische Konfliktfrage zugeordnet, entwickeln zu ihrer Perspektive…